Spring naar content

Reclasseringswerker Enschede (uren in overleg)

De reclassering, een mooie uitdaging om je carrière verder vorm te geven. Kom werken bij ons team! Voor onze locatie in Enschede zoeken wij een enthousiaste en gedreven collega. Wees welkom!

  • Enschede

  • In overleg

  • HBO

  • 19-04-2021

Algemene informatie

Wij zoeken een collega met een stevige persoonlijkheid die er zin in heeft om, samen met ons, het verschil te maken. Lever jij een bijdrage aan de vernieuwing en verbetering van ons afdelingsbeleid? Dan willen we jou graag als nieuwe collega! Neem je eigen specialiteit en ervaring mee en verrijk dit team, waar hard werken en humor hand in hand gaan.

In deze functie:

  • Begeleid je en houd je toezicht op de cliënt in het kader van bijvoorbeeld een voorwaardelijke straf met bijzondere voorwaarden.
  • Rapporteer en adviseer je over de cliënten bij wie een relatie bestaat tussen delictgedrag en middelenmisbruik.
  • Vervul je een brugfunctie tussen justitie en de geestelijke gezondheidszorg (GGZ).
  • Stem je regelmatig af met het Openbaar Ministerie, Dienst Justitiële Inrichting, Zittende Magistratuur en onze overige ketenpartners.

En verder:

  • Ontwikkel je een plan van aanpak voor recidiverende verslaafden die (veel) overlast veroorzaken.
  • Onderhoud je netwerkcontacten rondom de reclasseringscliënten.
  • Analyseer en rapporteer je aan de officiële instanties en/of onze overige ketenpartners.

Dit breng je mee:

  • Een relevant HBO diploma bijvoorbeeld -SW, -MWD, -SPH of Toegepaste Psychologie.
  • Kennis van of werk/ervaring in de reclassering of psychopathologie.
  • Je beschikt over kennis en ervaring in de ambulante verslavingszorg.
  • Je kunt probleemloos rapporteren naar Justitie, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je bent een teamplayer.

En verder:

  • Kun je omgaan met en heb je plezier in het werken met deze forensische doelgroep die zich kenmerkt door op meerdere leefgebieden problemen te hebben.
  • Beschik je over de social skills die bij dit specialistische werk komen kijken: de balans tussen afstand en nabijheid vormt voor jou geen probleem.
  • Beschik je over zelfreflectie en kan je goed met feedback omgaan (zowel geven als ontvangen).
  • Ben je beschikbaar om op alle locaties van het team te werken.

Dit bieden wij:

Je gaat werken bij een organisatie waar cliëntgerichtheid en persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel staan. Medewerkers werken hier met grote tevredenheid. Daarom dat wij ook tot de ‘Beste werkgever 2020-2021’ in de GGZ behoren. (zie ook: https://www.beste-werkgevers.nl/wie-zijn-het/).

Je krijgt een mooi salaris, zoals dat is afgesproken in de CAO GGZ. De functie is ingedeeld in functiegroep 50. Het maximale, bruto salaris bij een werkweek van 36 uur is € 3.678,- per maand. Het aantal jaren relevante werkervaring bepaalt je salaris.

Daarnaast, kun je rekenen op:

  • Een cao-salarisstijging tot en met 1 juni 2021, zoals omschreven in de CAO-GGZ.
  • Een fijne eindejaarsuitkering (8,33%. Dat is een volledige 13e maand).
  • De mogelijkheid op een eenvoudige manier te werken aan je eigen ontwikkeling door middel van onze digitale omgeving waar je onbeperkt, gratis e-learningmodules kunt volgen. Ook bieden we interne scholingen aan en staan we stil bij jouw ontwikkeling.
  • Deelname aan de FiscFree-regeling van Tactus: schaf voordelig een nieuwe elektrische fiets, computer, telefoon of tablet aan of sport met korting.
  • Nog veel meer: een compleet overzicht van onze arbeidsvoorwaarden vind je op onze website.

Wil je eerst meer weten? Neem dan gerust contact op met Laura van den Brink, manager, via telefoonnummer 06 – 30991005.  Zij vertelt je er graag meer over. Whatsappen mag ook.

Ben jij onze nieuwe collega?

Dat zouden we leuk vinden! Heb je interesse in deze boeiende functie bij Tactus en voldoe je aan het profiel? Dan zien we je reactie graag vóór 19-04-2021 tegemoet.

  • Toegestane bestanden: .doc, .docx, .pdf
    Toegestane bestandstypen: doc, docx, pdf.
  • Plaats in dit veld een URL naar een locatie waar wij dit bestand kunnen inzien (dit kan bijv. een verborgen video zijn op Youtube)

Hou hier rekening mee:

Tijdens de selectieprocedure kunnen we jouw referenties controleren en een assessment inzetten. Wanneer de functie hierom vraagt, doen we ook een online screening op social media. Bij aanstelling van de functie zullen we je verzoeken een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) op te vragen. Tactus vergoedt de kosten van deze VOG-aanvraag.