Spring naar content

Manager Reclassering Flevoland (32 uur)

Gedrevenheid, visie en het maken van verbinding is jouw kracht. Ontwikkeling van mensen en processen is jouw passie. Herken je dit? Dan zoekt Tactus jou!

  • Almere

  • Deeltijd

  • HBO

  • 02-03-2021

Algemene informatie

De verslavingsreclassering, een vak apart!

De verslavingsreclassering heeft als doelgroep mensen die door hun verslaving met Justitie in aanraking zijn gekomen. De opdrachtgever van de verslavingsreclassering is Justitie. Belangrijke partijen binnen Justitie zijn het Openbaar Ministerie, de Zittende Magistratuur en de Dienst Justitiële Inrichtingen en andere ketenpartners. Belangrijke partners waar binnen de zorg mee samengewerkt wordt zijn gelegen op het gebied van verslaving, geestelijke gezondheid, wonen, werken en gemeentes.

In deze functie:

  • Ben je ondernemend en resultaatgericht.
  • Zijn innovatie en verbinden ook jouw kernwoorden.
  • Coach en ondersteun je de teams en individuen waar nodig.
  • Bewandel je samen met je team de weg naar zelforganisatie binnen de kaders van de organisatie en geef je hier handen en voeten aan. 

Daarnaast ben je als manager verantwoordelijk voor de facilitering van de bedrijfsvoering van je team. Je vertaalt contract- en prestatieafspraken met financiers naar concrete resultaten en je weet daarbij commitment van je teams te bereiken. Je beheert delen van het divisiebudget en legt hierover verantwoording af aan de divisiemanager. Aan de reclassering is een zorgmanager verbonden.

Dit breng je mee:

Wij zoeken een verbinder en bruggenbouwer binnen een dynamische organisatie.

  • Je beschikt over een HBO+ werk- en denkniveau en een managementopleiding op tenminste middenkaderniveau.
  • Je bent bekend met de verschillende financieringsvormen binnen de zorg. Bekendheid met financieringsvormen binnen de verslavingszorg en specifiek binnen de reclassering zien we als een pré.
  • Je bent een stevige, ervaren teammanager die meerdere jaren ervaring heeft met het leidinggeven aan en het coachen van teams met hoogopgeleide zorgprofessionals en specialisten.
  • Je wijze van aansturing is op basis van gelijkwaardigheid en wederzijds respect, non-hiërarchisch, waarbij je belangrijkste doel is om de juiste voorwaarden te scheppen voor de teams en de medewerkers.

Dit bieden wij:

Je gaat werken bij een organisatie waar cliëntgerichtheid en persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel staan. Medewerkers werken hier met grote tevredenheid. Daarom dat wij ook tot de ‘Beste werkgever 2020-2021’ in de GGZ behoren. (zie ook: https://www.beste-werkgevers.nl/wie-zijn-het/).

Je krijgt een mooi salaris, zoals dat is afgesproken in de CAO GGZ. De functie is ingedeeld in FWG 65. Het maximale, fulltime salaris is € 5.439,- bruto per maand. Het aantal jaren relevante werkervaring bepaalt je salaris.

Daarnaast kun je rekenen op:

  • Een cao-salarisstijging tot en met 1 juni 2021, zoals omschreven in de CAO-GGZ.
  • Een fijne eindejaarsuitkering (8,33%. Dat is een volledige 13e maand!).
  • De mogelijkheid op een eenvoudige manier te werken aan je eigen ontwikkeling door middel van onze digitale omgeving waar je onbeperkt, gratis e-learningmodules kunt volgen. Ook bieden we interne scholingen aan en staan we stil bij jouw ontwikkeling.
  • Deelname aan de FiscFree-regeling van Tactus: schaf voordelig een nieuwe elektrische fiets, computer, telefoon of tablet aan of sport met korting.
  • Nog veel meer: een compleet overzicht van onze arbeidsvoorwaarden vind je op onze website.

Wil je eerst meer weten? Neem dan gerust contact op met Ellen Schleedoorn, divisiemanager op telefoonnummer 06-23804345. Whatsappen mag natuurlijk ook. Zij vertelt je er graag meer over.

Ben jij onze nieuwe collega?

Dat zouden we leuk vinden! Heb je interesse in deze boeiende functie bij Tactus en voldoe je aan het profiel? Dan zien we je reactie graag vóór 02-03-2021 tegemoet.

  • Graag beiden in één bestand uploaden. Toegestane bestanden: .doc, .docx, .pdf
    Toegestane bestandstypen: doc, docx, pdf.
  • Plaats in dit veld een URL naar een locatie waar wij dit bestand kunnen inzien (dit kan bijv. een verborgen video zijn op Youtube)

Hou hier rekening mee:

Tijdens de selectieprocedure kunnen we jouw referenties controleren en een assessment inzetten. Wanneer de functie hierom vraagt, doen we ook een online screening op social media. Bij aanstelling van de functie zullen we je verzoeken een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) op te vragen. Tactus vergoedt de kosten van deze VOG-aanvraag.